Met onze diepgaande expertise, inhoud en adviserende benadering voor het bouwen van leeroplossingen die jouw organisatie en haar mensen op de eerste plaats zetten, helpt LifeWorks Learning een veerkrachtigere werkplekcultuur op te bouwen voor de toekomst van werk.

Veerkrachtige werkcultuur is belangrijk

Veerkrachtige culturen zijn gebaseerd op vier belangrijke pijlers:

  • Een sterke focus behouden op de mentale gezondheid en het welzijn van werknemers en leidinggevende
  • Zorgen voor respect, diversiteit en inclusie in het hart van alles wat een organisatie doet
  • Leidinggevende op alle niveaus uitrusten met de vaardigheden en hulpmiddelen om hun teams te ondersteunen en organisatorische veranderingen te leiden
  • Veerkrachtige organisaties zijn adaptiever, wendbaarder en kunnen hun concurrentievoordeel in de loop van de tijd behouden. Ze zijn beter gepositioneerd om verstoringen en uitdagingen het hoofd te bieden en om werknemers te helpen hun welzijn en emotionele stress te beheersen.

Hoe leren op de werkplek veerkrachtige culturen opbouwt

Om een ​​veerkrachtige cultuur op te bouwen en jouw organisatiedoelen te bereiken, moeten jouw teams en leidinggevende kritische vaardigheden en competenties opbouwen. Dat betekent dat werkplekleren onderdeel moet gaan uitmaken van jouw strategische planning met gebruikmaking van zowel interne als externe inzichten:

Inzichten in de toekomst van werk

  • Verwachtingen en betrokkenheid van medewerkers
  • De behoeften en doelen van jouw eigen organisatie op het gebied van leiderschapsvaardigheden, mentale gezondheid en welzijn
  • Effectief leren op de werkplek is geen reeks “eenmalige” gebeurtenissen; het is eerder een voortdurende strategische inspanning om gedragsverandering teweeg te brengen, de betrokkenheid van medewerkers te vergroten en organisatiedoelen te bereiken.

Waarom kiezen voor LifeWorks Learning?

Wij kunnen helpen om omdat:

  • Als wereldleider op het gebied van mentale gezondheid en welzijn zijn wij de enige die welzijn en veerkracht centraal stelt in elk programma. We zorgen ervoor dat ze de gedragsverandering stimuleren die je verwacht.
  • Onze inzichten uit onderzoek naar mentale gezondheid en jouw programma’s voor ondersteuning van werknemers geven ons de mogelijkheid om jouw zakelijke en uitdagingen te begrijpen en onze leeroplossingen aan te passen aan jouw specifieke behoeften.

Door je te concentreren op het bouwen van een veerkrachtigere cultuur;

  • Creëer een productieve, mentaal gezonde werkomgeving,
  • Bouw je een respectvolle, diverse en inclusieve werkplek,
  • Trek je talent aan en behoud je dit talent.

Veerkrachtige werkplekculturen zijn klaar voor de toekomst. LifeWorks Learning is de partner die je daarbij helpt. Bekijk onze bekroonde programma’s en neem contact op.